La banque préférée des français chouchoute aussi ses salariés. Voici le mail que le DRH a envoyé mardi 21 juin dernier à tous les salariés du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale : Bonjour à Toutes et à Tous, Vendredi…

La banque préférée des français chouchoute aussi ses salariés. Voici le mail que le DRH a envoyé mardi 21 juin dernier à tous les salariés du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale : Bonjour à Toutes et à Tous, Vendredi…
FO a répondu à l’invitation du président de la République pour rappeler ses revendications et ses priorités. Sans être dupe de la part de l’exécutif à la veille des élections législatives, FO s’inscrit dans un esprit de dialogue social effectif,…
Loin de nous l’idée de donner des consignes de vote pour les prochaines élections législatives. Il nous semble néanmoins important de faire un rappel au regard de projets électoraux qui vous concernent directement. Au-delà des sujets importants qui seront à…
Nous avons été consultés sur deux points lors de la réunion du 12 mai 2022. Le premier point concerne la Consultation sur le bilan social d’entreprise 2021 et compléments pour la Société Générale. Le bilan social de 2021 confirme la…
Après la présentation par Mr OUDEA des résultats, à nouveau exceptionnels du T1 2022, nous avons été consultés sur plusieurs points lors de la réunion du 12 mai 2022. Le premier concerne la consultation sur la situation économique et financière…
Après deux années budgétaires fortement marquées par l’épidémie de Covid-19, la loi de finances 2022 prétend revenir à une situation « normale ». C’est-à-dire une situation qui se définit par l’arrêt des aides d’urgence aux entreprises, la fin du «…
Comme tous les ans, l’AG des actionnaires de la Société Générale se tiendra Porte de Versailles à Paris. Qui est invité ? Qui peut participer ? Comment s’exprimer ? A quoi cela va-t-il servir ? Les questions abordées à cette…
À la suite de la dernière séance de Négociation Annuelle Obligatoire sur les salaires, face au mutisme de la délégation patronale, les organisations syndicales constituées en intersyndicale demandent à être reçues par les ministères du Travail et de l’Économie et…
Force est de constater que les solutions mises en œuvre sont souvent inadaptées.Ainsi l’Index égalité revient, en l’état, à masquer les inégalités de rémunération et fait même désormais souvent obstacle à la négociation collective.De même, la lutte contre les…
Ce projet nommé “vision 2025” a fait l’objet d’une expertise par le cabinet SECAFI et remis entre jeudi 17 février et lundi 21 février, laissant peu de jour aux organisations syndicales pour étudier le rapport de 1300 pages ! Un manque…