FO SG
Baromètre employeur, tout dépend de l’interprétation

Baromètre employeur, tout dépend de l’interprétation

Ce baromètre a pour but de recueillir les ressentis de ses collaborateurs sur leurs conditions de travail. A l’issu de cette enquête, la Direction peut alors mettre en place des plans d’action afin d’améliorer tes conditions de travail et respecter…

Merci Patron ?

Merci Patron ?

– Pas d’augmentation collective prévue en 2019 (7ème année à 0). Honteux ! – La direction propose une mesure pour les bas salaires (RAGB inférieure à 31.000€) : 1% d’augmentation avec un plancher à 250€. Bien Insuffisant !  – La direction propose…